С 1 марта работодатели вправе проводить видео и аудиоконтроль - Паритет
С 1 марта работодатели вправе проводить видео и аудиоконтроль

С 1 марта работодатели вправе проводить видео и аудиоконтроль

С 1 марта работодатели вправе проводить видео и аудиоконтроль

В этом году трудовое законодательство претерпело ряд изменений. Новая редакция Трудового кодекса значительно отличается от предыдущей, так как изменения вносились сразу пакетом. Большие изменения коснулись положений безопасности и охраны труда.

Главная цель изменений - совершенствование механизмов предупреждения несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Давайте поговорим подробнее о видеонаблюдении и аудиоконтроле на рабочих местах.

Новые правила охраны труда вступили в силу с 1 марта 2022 года. Теперь работодатель на законодательном уровне вправе использовать на рабочих местах видео, аудио, и другие виды дистанционного контроля за выполнением работ. Делать это можно только для соблюдения на рабочих местах безопасности. (ст. 214 Трудового кодекса РФ).

Работник должен быть обязательно уведомлен о том, что на его рабочем месте используются подобные методы контроля. Ознакомить работника необходимо под подпись. Следовательно, все внутренние документы компании, например Правила внутреннего трудового распорядка, должны содержать правила съемки. Либо можно разработать отдельный локальный акт, например Положение о видеонаблюдении на рабочих местах.

Наблюдение за сотрудниками должно вестись открыто. Камеры могут быть установлены только в оговоренных метах и использоваться строго по назначению. Устанавливать подобное оборудование можно только в рабочих метах или смежных с ними (в коридорах, лифтах).

В локальных документах обязательно должен быть закреплен перечень мест, где установка камер строго запрещена – это комнаты отдыха, раздевалки и т.д.

Стоит также упомянуть, что в связи с вышеперечисленными изменениями, работодателю необходимо провести проверку знаний сотрудников по охране труда в части новых нормативных актов.

Нужна помощь в разработке локальных документов? Обратитесь к нам!

Юридическая фирма «ПАРИТЕТ» оказывает полный спектр услуг по сопровождению вашего бизнеса. ЮФ «ПАРИТЕТ» - это ваш юрист, кадровик и бухгалтер в одном лице.

С нами ваш бизнес будет в безопасности.

Новости

Сопровождение вашего бизнеса.
В рамках закона.
Вне конкуренции.

Нажимая кнопку "Отправить", Вы автоматически соглашаетесь с политикой конфиденциальности и даете свое согласие на обработку персональных данных.

Оставьте ваши контактные данные